Gagnant dans la catégorie : Code for Europe - Programmer pour l'Europe

Organisation : De Creatieve STEM & Digijeunes

Nom du projet : Makers United & Jeunes "makers" européens

Pays : Belgique & France

Construire, montrer et raconter ! Un projet DIY pour un réseau unifié de jeunes créateurs européens. Ensemble pour une Europe meilleure. Afficher plus

Gagnant dans la catégorie : Code for the Planet - Programmer pour la planète

Organisation : Centre des Euroinitiatives/ЦЕНТР ЄВРОІНІЦІАТИВ'

Nom du projet : Ecological IT Quest/Екологічний IT-Квест

Pays : Ukraine

Ecological IT Quest a été conçu pour améliorer le niveau de programmation des étudiants et leur enseigner sur l'environnement. Afficher plus

Gagnant dans la catégorie : Community - Communauté

Organisation : DENSA Coop Soc

Nom du projet : Code & LightUp

Pays : Italie

Code & LightUp a utilisé le potentiel du codage pour rendre la créativité des enfants transformative et allumer des lumières dans un quartier. Afficher plus

Gagnant dans la catégorie : Diversity - Diversité 

Organisation : ARSIS Organisation pour le soutien social des jeunes

Nom du projet : Mon histoire

Pays : Grèce

Mon histoire était un projet où les enfants réfugiés présentaient leurs histoires au public en utilisant la plateforme Scratch. Afficher plus

Gagnant dans la catégorie : Girls do IT! - Les filles font de l'informatique !

Organisation : Mar de Colores e.V.

Nom du projet : Webinaire : Cyborgfabrics/ Cyborggewebe

Pays : Allemagne

Cyborggewebe, le vainqueur allemand de la catégorie Les filles font de l'informatique !, visait à améliorer la confiance en soi et l'égalité des filles dans l'informatique et la programmation. Afficher plus

"Girls do IT!"

L’égalité des sexes joue un rôle important dans la société moderne et inclusive d’aujourd’hui. Cette catégorie de prix vise à aider à combler l'écart entre les sexes en informatique et en codage. Nous recherchons des événements créatifs qui brisent les stéréotypes de genre et autonomisent les filles dans le codage.
Les événements de cette catégorie pourraient, par exemple, se concentrer sur la stimulation de l'intérêt et du plaisir dans la programmation, en particulier chez les filles, tout en incluant les parents pour sensibiliser aux préjugés sexistes dans l'enseignement technologique.

"Diversity"

L'engagement envers la diversité est essentiel au succès individuel et organisationnel, et en adoptant différentes perspectives, nous sommes renforcés par une combinaison de culture, d'origine religieuse et ethnique, d'âge, de sexe et d'orientation sexuelle. Dans la catégorie Diversité, nous recherchons des idées qui inspirent les enfants et les jeunes pour un monde avec des chances égales. Nous étendons également cela aux capacités mentales et physiques et aux différentes conditions de vie et de travail. Par exemple, cela pourrait concerner les mineurs détenus ou se concentrer sur l'informatique pour les personnes ayant une déficience visuelle ou auditive.

"Code for the Planet"

Saviez-vous que vous pouvez suivre les abeilles grâce à la technologie? Nous recherchons des événements qui combinent codage et actions pour la planète. Tous les événements de codage qui améliorent l'éducation au changement climatique en sensibilisant à ce sujet constituent une contribution précieuse à l'ODD 13. Des exemples d'événements de cette catégorie pourraient porter sur la mesure de la pollution atmosphérique ou des outils pour l'efficacité énergétique.

"Community"

Une communauté locale est un filet de sécurité pour sa population. Les événements de cette catégorie tiennent compte des aspects et des coutumes locales et des besoins spécifiques de la communauté. Les événements doivent rassembler des personnes partageant les mêmes objectifs, les mêmes centres d'intérêt et les mêmes quartiers par le biais de la passion de "rencontrer et de coder" ! Les événements de cette catégorie peuvent par exemple travailler sur une plateforme pour votre quartier.

"Code for Europe"

Travailler ensemble est extrêmement important, en particulier lorsqu'il s'agit de surmonter les difficultés et les défis posés par la numérisation de l'UE. Étroitement liée à l'Objectif de Développement Durable des Nations Unies (ODD) n ° 17 Partenariats pour les objectifs, cette catégorie cherche à initier une collaboration transfrontalière entre les entreprises et à unir des enfants de différents horizons et lieux à travers des événements Meet and Code. Les événements de cette catégorie comprennent: une utilisation des médias en ligne sûre et responsable, en examinant les moyens de rapprocher les enfants et les jeunes de différentes nationalités, en s'attaquant à la désinformation et en combattant les fausses informations, ainsi que des solutions créatives qui répondent aux défis numériques d'aujourd'hui à travers l'Europe.

Fabrizia Benini

Cheffe d'unité Économie numérique et Compétences à la Commission européenne, Bruxelles

Avocate de formation, Fabrizia Benini a rejoint la Commission européenne en 1995.
Tout au long de sa carrière, elle a travaillé sur l'intersection entre les cadres réglementaires et les évolutions technologiques en tenant compte de la perspective des utilisateurs. À l'heure actuelle, son travail est axé sur l'économie numérique, sa mesure et l'impact que le développement numérique peut avoir sur le marché du travail et sur les compétences. Actuellement, l'une de ses principales tâches est de concevoir des réponses politiques à l'actuel fossé en matière de compétences numériques.

Marc Durando

Directeur exécutif de l'European Schoolnet, Bruxelles

Marc Durando possède plus de 35 ans d'expérience dans le domaine de l'éducation et de la formation, tant au niveau européen que national. Il travaille dans le domaine de l'éducation et de la formation depuis 1983, où, après cinq années dans le domaine de la formation continue pour les entreprises, il a développé une expertise spécifique en matière de coopération européenne dans le domaine de l'éducation et de la formation.

Depuis septembre 2006, Marc Durando a rejoint le réseau de l'European Schoolnet en tant que directeur exécutif de l'European Schoolnet. En tant que réseau regroupant 34 ministères de l'éducation, la mission de l'European Schoolnet est de soutenir ces ministères, les écoles, les enseignants et les parties prenantes de l'éducation pertinentes en Europe dans la transformation des processus éducatifs pour les sociétés numérisées du 21^e siècle. Plus particulièrement, le mandat de l'European Schoolnet est d'identifier et de tester des pratiques innovantes prometteuses, de partager des preuves de leur impact et de soutenir la mise en œuvre généralisée de pratiques d'enseignement et d'apprentissage alignées sur les normes et les attentes du 21^e siècle pour l'éducation de tous les élèves.

Clemens Frede

Directeur du développement des affaires et membre du conseil de direction, Haus des Stiftens gGmbH, Munich

Clemens Frede établit systématiquement l'unité commerciale "Engagement corporatif et organisations à but non lucratif" chez Haus des Stiftens gGmbH depuis 2008 - en collaboration avec plus de 100 partenaires, plus de 80 000 organisations à but non lucratif sont désormais soutenues via des plateformes et des programmes numériques. Il travaille en étroite collaboration avec les acteurs clés de l'industrie informatique et possède une expérience de longue date dans le secteur à but non lucratif. Clemens Frede est né à Ravensburg en 1978 et a étudié la sociologie et les sciences politiques à l'université de Mayence. Il est marié et a deux enfants.

Valerie Mocker

Entrepreneure Tech-for-Good, membre du conseil de surveillance

Valerie Mocker est la fondatrice et directrice générale de Wingwomen, une plateforme qui place de jeunes talents du numérique dans des postes de supervision et de direction. Le manque de jeunes leaders numériques dans le domaine des décideurs est l'un des plus grands obstacles à une transformation numérique réussie. En tant qu'investisseuse Tech-for-Good et ancienne directrice du fonds d'innovation Nesta, Valerie a aidé des leaders et des organisations du monde entier à améliorer leur quotidien grâce à l'innovation numérique. En tant que conférencière internationale et chroniqueuse pour Handelsblatt, Valerie promeut un avenir que chacun peut façonner et une numérisation bénéfique à tous. Elle est membre du conseil d'administration de Wikipedia/Wikimedia DE, a été nommée l'une des "40 moins de 40" dirigeantes par le magazine Capital et est titulaire de deux diplômes (summa cum laude) de l'Université d'Oxford.

Katie Morgan Booth

Responsable de la Responsabilité Sociale d'Entreprise, SAP Amérique du Nord

Katie Morgan Booth est basée aux États-Unis, une native de Californie passionnée par le volontariat et le service à sa communauté. Ses débuts de carrière ont été consacrés à travailler au sein de grandes organisations axées sur les États-Unis, où elle a mobilisé plus de 100 000 volontaires et géré de grands dons corporatifs de plusieurs millions de dollars pour améliorer les communautés à travers l'Amérique du Nord. Elle a rejoint SAP Amérique du Nord en 2013 et dirige désormais la Responsabilité Sociale d'Entreprise pour la région. Dans ce rôle, elle est responsable de donner vie aux trois piliers mondiaux de la RSE : connecter les employés à une mission, accélérer les organisations à but non lucratif et les entreprises sociales les mieux gérées, et développer les compétences numériques des jeunes sous-représentés en Amérique du Nord. Elle travaille en étroite collaboration pour établir des partenariats impactants avec des partenaires éducatifs, des organisations à but non lucratif axées sur l'entrepreneuriat des jeunes et des organisations communautaires. Katie vit dans la région de San Francisco avec sa femme et son jeune enfant. Après avoir survécu à une grossesse traumatique et avoir eu un nourrisson médicalement compliqué, elle a une passion personnelle pour le travail de plaidoyer en faveur des futures mères et pour aider les familles à trouver une communauté lorsqu'elles traversent une crise médicale.

Dr. Markus Richter

Secrétaire d'État au ministère fédéral de l'Intérieur, de la Construction et de la Communauté et Commissaire du gouvernement fédéral chargé de la technologie de l'information, Berlin

Dr. Markus Richter est né à Münster/Westphalie en 1976. Il a deux enfants.
Après des études de droit à l'université de Münster, il a obtenu son doctorat en 2003 et a terminé son stage juridique pratique au tribunal régional de Hamm avec le deuxième examen d'État en droit un an plus tard. Depuis 2005, Dr. Markus Richter a occupé plusieurs postes au Bureau fédéral des migrations et des réfugiés (BAMF). Il y est impliqué dans les ressources humaines, l'organisation, le bureau du président et les questions de politique relatives à l'intégration et à la migration. En 2014, il a été nommé responsable des unités informatiques au Bureau fédéral de l'administration. À partir de 2015, il est retourné au Bureau fédéral des migrations et des réfugiés en tant que chef de la direction générale de l'infrastructure et des technologies de l'information et est devenu vice-président du bureau en 2018. Depuis le 1er mai 2020, Dr. Markus Richter est secrétaire d'État au ministère fédéral de l'Intérieur, de la Construction et de la Communauté et Commissaire du gouvernement fédéral chargé de la technologie de l'information.

Anna Sienicka

Vice-présidente de TechSoup Europe, Varsovie

Anna est responsable de l'orientation stratégique de TechSoup Europe, qui fait partie du réseau mondial TechSoup composé de 61 organisations de renforcement des capacités et dessert 1 100 000 ONG enregistrées, avec plus de 8 milliards d'euros de services technologiques et philanthropiques fournis. Son parcours inclut l'employabilité, les entreprises sociales, l'inclusion sociale et numérique, la technologie civique, ainsi que le développement de politiques favorables et d'un environnement juridique pour la société civile. Anna est titulaire de diplômes de master en droit et en économie et société des universités de Varsovie et de Lancaster, respectivement. Elle a été membre du Conseil du travail d'intérêt public du ministère du Travail et du Groupe de travail sur l'économie sociale du Premier ministre polonais en Pologne (sous l'administration de D. Tusk).

Hartmut Thomsen

Président de l'Europe centrale et orientale, SAP SE

Hartmut Thomsen est le président de l'Europe centrale et orientale (ECO). Il est responsable de toutes les ventes, opérations et développement de l'entreprise dans cette région, comprenant les unités de marché Allemagne, Suisse, ECO (y compris l'Autriche) et CEI. Il rend compte à Adaire Fox-Martin, membre du conseil exécutif de SAP SE, Opérations mondiales des clients.

Thomsen est un cadre bien établi sur le marché ayant récemment travaillé en tant que directeur des opérations et responsable du Cloud de SAP pour l'ECO, et auparavant en tant que directeur général de SAP Allemagne de 2012 à 2016. Thomsen a rejoint SAP en 2011 en tant que responsable des services financiers et des services publics pour SAP Allemagne. Avant de rejoindre SAP, Hartmut Thomsen a occupé de nombreux postes de direction dans diverses entreprises, dont IBM et Oracle.

Hartmut Thomsen, né à Elmshorn, en Allemagne, en 1971, est titulaire d'un diplôme en économie et en administration des affaires de l'université Johann-Wolfgang-Goethe de Francfort-sur-le-Main. Il est marié et a trois enfants.